Охрана труда
Охрана труда представляет собой систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе осуществления ими трудовой деятельности, включающую правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно- гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
На всех предприятиях, в учреждениях и организациях обязанность по обеспечению здоровых и безопасных условий труда возлагается на работодателя. Соответствующие обязательства закрепляются в учредительных документах, коллективных договорах, а также в правилах внутреннего трудового распорядка.
Специальная оценка условий труда.
Специальная оценка условий труда (СОУТ) представляет собой комплекс мероприятий, направленных на идентификацию вредных и опасных факторов производственной среды и оценку уровня их воздействия на работников. Проведение данной процедуры регламентируется Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации, обеспечение проведения СОУТ является прямой обязанностью каждого работодателя. Установленная периодичность проведения специальной оценки условий труда составляет один раз в пять лет.
Производственный контроль.
Производственный контроль является неотъемлемой частью системы охраны труда и представляет собой комплекс лабораторных исследований и испытаний, направленных на оценку безопасности используемого сырья, полуфабрикатов, готовой продукции, технологических процессов, условий хранения, транспортировки, реализации и утилизации отходов.
Проведение производственного контроля осуществляется в соответствии с требованиями Федерального закона от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» и Постановления Правительства РФ от 15.09.2005 № 569. Юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны обеспечивать соблюдение санитарно-эпидемиологических требований на рабочих местах и своевременно выполнять предписания органов надзора.
Направления деятельности ООО «АЛЬТА»:
Производственный контроль:
- разработка программы и графика проведения производственного контроля;
- проведение лабораторных исследований факторов рабочей зоны;
- консультирование по вопросам организации и проведения производственного контроля.
Аудит охраны труда на предприятии:
- анализ текущих условий труда и их соответствия установленным нормативам;
- оценка соблюдения требований законодательства в сфере охраны труда;
- анализ расходов на компенсационные выплаты сотрудникам, включая занятых во вредных и опасных условиях;
- подготовка плана оптимизации затрат на организацию охраны труда и компенсаций работникам;
- разработка мероприятий по снижению уровня и количества вредных факторов;
- подготовка плана обеспечения сотрудников средствами индивидуальной защиты;
- разработка мер по снижению рисков дополнительных расходов, связанных с несчастными случаями на производстве;
- подготовка комплексных решений по оптимизации затрат на проведение СОУТ;
- разработка рекомендаций по организации первичных и периодических медицинских осмотров.
Консультации по охране труда и пожарной безопасности:
- разработка документации по охране труда и пожарной безопасности;
- консультирование по вопросам применения законодательных и нормативных правовых актов;
- разработка инструкций по охране труда для различных категорий работников;
- подготовка внутренней документации, регламентирующей функционирование службы охраны труда;
- разработка инструкций по охране труда при эксплуатации технологического оборудования;
- консультирование по вопросам составления должностных инструкций с учетом особенностей и специализации рабочих мест.
